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艾明公司中高层培训班完成2026年首次集训

来源：添加时间：2026-03-13 15:20:53

2026年2月26日-27日，艾明公司中高层培训班在峨眉山开展了2026年的首次集训。

实战沙盘推演：商务危机公关与项目内部管控

在本次培训中，培训学员以小组为单位，围绕“商务危机公关”和“项目内部管控”两个课题开展了场景推演，进一步锤炼了学员们在对外公关博弈和对内经营管控方面的能力。培训过程中，各小组积极研讨、思维碰撞，充分将所学知识与实际案例相结合，展开了激烈且卓有成效的讨论与推演，并把推演成果以情景剧的形式搬上舞台进行汇报展示。

汇报展示环节，各小组深入剖析并呈现了商务危机公关中的矛盾冲突点、博弈心理学、处事分寸、关键信息掌控等关键要素；精准把握了项目内部管控中的风险预估、处置流程及方法、证据固化等核心环节。
公司总经理周瑞春、副总经理杜梦丽等作为培训观察员，对培训小组及学员的综合表现、逻辑思维、场景设置等方面进行了点评。周总强调，作为管理人员，面对决策时要勇于拍板、敢于负责，要清楚地了解事件处置流程和方法。杜总指出，无论是商务公关还是内部管控，都是一场博弈，我们要学会洞察对方心理、掌握并利用一切信息，同时在处理事务时要把握分寸、留有余地。

公司董事长戚鑫则对学员们的培训态度作出要求：学员们作为团队成员不能作壁上观、置身事外，要加强团队融入度，增强团队荣誉感。同时，作为管理干部要注重细节，务实不务虚，做有效的管理。

回顾和研讨：2025年度经典案例

在沙盘推演之外，培训班以小组为单位，针对公司2025年度的数个经典案例展开了研讨，总结案例中的教训，探寻其中可借鉴、可复制的经验。

研讨间隙，培训会务组特意安排了“花艺展示”小课堂，让学员们在紧张的培训之余放松身心，感受艺术之美，亲手创作出各具特色的花艺作品，提升了审美情趣与创造力。这一特别的安排，不仅缓解了培训带来的压力，更促进了学员之间的交流与互动，为整个培训活动增添了亮点。
在培训总结环节，中高层培训班会务组组长张奎德对培训内容进行了回顾，他要求学员们持续开展复盘工作，打破思想层面以及部门之间的壁垒，进一步完善协同机制与工作方法，切实将培训成果转化为实际工作成效。

最后，中高层培训班对本次培训中表现卓越的学员，以及在2025年度为培训工作作出突出贡献的会务组组员进行了表彰。此外，还为每一位学员发放了一颗代表“爱心”的种子，期望学员们能够将培训所学的知识与精神，如同播撒种子一般融入到工作中，使其生根发芽、茁壮成长，从而为公司的发展贡献出更多的力量。

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